Een afwisselende baan met eigen verantwoordelijkheid waar je mening wordt gevraagd en gehoord.
Spreken intellectuele uitdaging, groeimogelijkheden en een informele cultuur je aan?
Functieomschrijving
Momenteel zoeken wij Scrum Masters / projectleiders die het leuk vinden om te werken aan software development projecten bij een consultancy bedrijf, met wisselende teams die steeds met de nieuwste technologieën van APEX , SQL Server, Outsystems, OpenSource en Oracle werken.
Als Scrum Master / Projectleider wordt je geacht mee te denken met de opdrachtgever en tevens de taal van de software developers te spreken.
Je bent verantwoordelijk voor het afbaken van het project, aansturen van een project team met software developers, testers en DBA of alleen software developers.
Je draagt verantwoordelijkheid om kennis over te dragen naar minder ervaren collega’s en het SCRUM proces te bewaken, binnen verschillende Oracle, APEX, Outsystems en Open Source ontwikkel omgevingen.
Je bent tevens verantwoordelijk voor een goede verwachtingenmanagement naar de klant. Communicatie met de klant over de status, planning, openstaande vragen, requirements e.d. is essentieel.
Project team grootte varieert van 2-10 medewerkers en varieert ook wat betreft duur van het project van 1 – 9 maanden.
Je bent verantwoordelijk voor het bewaken van de planning en op te leveren mijlpalen, time boxing, daily stand-ups en bent in staat om tijdig te signaleren naar eigen management en naar de opdrachtgever = klant.
Je bent verantwoordelijk voor de kwaliteit van het eindproduct en het inrichten van het software development proces zodat een ieder optimaal kan werken.
Je weet betrokken partijen te enthousiasmeren, en motiveren.
Als projectleider / Scrum Master, wordt je geacht de verwachtingen van de opdrachtgever ook te kunnen managen – tevreden klant is een happy klant.
Je werkzaamheden worden uitgevoerd binnen een project, ten kantore van de opdrachtgevers of bij jouw werkgever zelf op kantoor of thuis.
Indien gewenst ben je verantwoordelijk voor het opstellen van een designmodel op basis van Requirements (Use Cases), analyse en UML modellering.
Je werkt bij voorkeur binnen een Agile / Scrum omgeving.
Het betreft vaak complexe en uitdagende projecten die gebruik maken van de nieuwste technologieën.
De projecten worden uitgevoerd voor Top bedrijven van Nederland evenals Top MKB bedrijven zoals RIVM, Gemeenten, MultitankCard, ING, Heineken, ProRail, NS, UMC, ARAG, Arval Lease, Provincie en nog veel meer.
Omgeving:
-
APEX
-
Outsystems
-
Oracle database
-
SQL Server
-
SQL en PL/SQL
- XML
- Open Source
- Scrum / Agile
- Cloud technologie o.a. OpenStack – Oracle, AWS en/of Azure
-
Mango, Maria, Postgres en andere opensource databases
-
Glassfish
-
Java
Het betreft een vast dienstverband bij onze klant.
Werkzaamheden zijn o.a.:
-
Opstellen plan van aanpak;
-
Aansturen programmeurs met betrekking tot de te realiseren mijlpalen;
-
Aansturen van testers en eventuele ontwerpers;
-
Afbakenen project en te realiseren mijlpalen;
-
Definiëren time-box
-
Opstellen business case waar nodig;
-
Overleg opdrachtgevers;
-
Waar nodig – Inventariseren wensen en eisen opdrachtgevers;
-
Bewaken van budget en voortgang;
-
Zorgen voor technische ondersteuning waar nodig;
-
Verbeteren van ontwikkel en test procedures en processen;
-
Inrichten en ondersteunen van gebruikersacceptatie test;
-
Coördinatie werkzaamheden en planning;
-
Uitvoeren van pre-sales activiteiten en ondersteunen van sales;
-
Meewerken aan opstellen offertes en Europese aanbestedingstrajecten;
-
Waar nodig – Opstellen functioneel ontwerp met eisen en wensen;
-
Opzetten en inrichten pilot of gehele projecten;
-
Opstellen van voortgangsrapportages
-
etc.
Leuke doorgroei functie voor een senior ontwikkelaar die graag richting 100% project management en Scrum Master wil groeien!
Functie-eisen
-
Afgeronde Bachelor of Master – HBO opleiding of Universitaire studie
-
Enige recente hands on ervaring als projectleider of Scrum Master binnen diverse maatwerk software development projecten is handig
-
Recente ervaring binnen Oracle of Outsystems ontwikkel omgevingen is handig (met diverse Oracle ontwikkel tools en Oracle databases als Oracle ontwikkel tools zoals Apex, Forms, of Spatial)
- Aantoonbare ervaring met Agile/Scrum is wenselijk
- Ervaring als programmeur / software developer met een van bovengenoemde tooling, talen, omgevingen, is handig
-
Je vindt kwaliteit en professionaliteit belangrijk maar ook sociaal gedrag.
-
Proactieve houding
- Goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal, in woord en geschrift.
- Nieuwsgierig naar nieuwe technologieën
-
Het leuk vinden om kennis te delen met collega’s
- Mee willen doen aan diverse sociale activiteiten
-
Het leuk vinden om met een team te werken
Bedrijfsprofiel
Onze klant: een organisatie binnen de ICT dienstverlening gericht op consultancy, projecten, beheer en opleidingen op basis van Oracle database en tooling, Outsystems en MS SQL Server.
Alle medewerkers volgen regelmatig nieuwe trainingen en opleidingen. Deze worden overdag tijdens kantoortijden gevolgd.
Werkzaamheden worden uitgevoerd bij klanten op kantoor of intern op kantoor of thuis, op basis van een projectmatige aanpak met resultaatverantwoording.
Klanten behoren tot de top bedrijven van Nederland maar ook de grotere MKB bedrijven zoals CoolBlue, Bol.com, RIVM, Gemeenten, Vopak, TOPigs, Heineken, AHOLD, Katoen Natie, Rabobank etc.
Bedrijfscultuur
Informele, collegiale en prettige werksfeer, gecombineerd met professionaliteit.
Sociale gebeurtenissen worden als belangrijk beschouwd.
De medewerker staat centraal .
Doorgroei, opleidingen en kennisdeling wordt sterk aangemoedigd en gerealiseerd.
De persoonlijke ontwikkeling van de medewerker staat hoog in het vaandel!
Er zijn regelmatig kennismiddagen evenals diverse sociale activiteiten zoals meet&greet, sportmiddag, LAN, WAN en analoge LAN gaming
Tot slot maatschappelijk zeer actief maar toch bescheiden.
Wat biedt het bedrijf:
-
werken bij een succesvol bedrijf
-
werken met nieuwe technologieën op het gebied van Oracle en Outsystems
-
aansprekende projecten en opdrachtgevers
- werken in projecten met een grote verscheidenheid aan disciplines
-
state-of-the-art
-
een pragmatische cultuur met aandacht voor initiatief
-
een team van hoogopgeleide collega’s waarbij plezier in het werk centraal staat
-
een hoge mate van zelfstandigheid bij het uitvoeren van opdrachten
-
uitstekende primaire en secundaire arbeidsvoorwaarden met daarbinnen veel keuzevrijheid
- de mogelijkheid om parttime te werken
-
veel mogelijkheden om cursussen/ opleidingen te volge , certificaten te behalen en te leren van de kennis en ervaring van collega’s
-
de mogelijkheid om deel te nemen aan (inter)nationale congressen
Goede secundaire arbeidsvoorwaarden o.a.
- zorg verlof
- veel opleidingen en trainingen en certificering
- goede bonus regeling afhankelijk van persoonlijke KPI’s en POP – SMART
- goede pensioen voorziening / premievrij pensioenregeling
- ruime mobiliteitsregeling ( leaseauto of riante reiskostenvergoeding of lease fiets)
- mogelijkheid tot parttime werken
- laptop van de zaak
- flexibele werktijden
- telefoon vergoeding
- mogelijkheid tot thuiswerken – goed ingericht thuiswerk mogelijkheden
- onkostenvergoeding
- calamiteiten verlof
- 28 vakantiedagen en mogelijkheid om bij te kopen
- goede doorgroei en ontplooiing mogelijkheden
- lunchvoorzieningen op kantoor
- fitness ruimte op kantoor met mogelijkheid om overdag te gebruiken
- keuze mogelijkheden binnen de secundaire arbeidsvoorwaarden
- maximale reistijd woon-werk verkeer = 1 uur enkele reis
Tot slot.
Fairtrade Company
Oracle Gold Partner
Outsystems Elite Partner